Vacature

Adviseur Werving & Selectie (tijdelijk, 36 uur)

HBO

Tijdelijk

Regulier

Personeel/Organisatie

Max. € 4.752,00

Adviseur Werving en Selectie bij gemeente Oss: jouw missie: de juiste mensen op de juiste plek!

Jouw missie: de juiste mensen op de juiste plek! Als Adviseur Werving en Selectie bij de gemeente Oss zorg je voor een goed lopend werving- en selectieproces, van vacaturetekst tot sollicitatiegesprek. 
 
Voor onze groeiende gemeente zijn we op zoek naar een:

Adviseur Werving & Selectie (tijdelijk, 36 uur)
Die graag denkt doet 
 
- Ben jij communicatief sterk en beschik je over uitstekende adviesvaardigheden?
- Heb je ervaring met werving en selectie of ben je enthousiast om je hierin te verdiepen?
- En ben je proactief, creatief en in staat om snel te schakelen in een dynamische werkomgeving?
 
Dan gaan we graag met je in gesprek. Zeker als je wilt werken voor een vooruitstrevende gemeente: In Oss denk & doe je mee.
 
Goed om te weten: Oss is drie keer uitgeroepen tot meest inspirerende Global Goals-gemeente van Nederland. Samen met onze inwoners maken we van de wereld een betere plek aan de hand van de zeventien duurzame ontwikkelingsdoelen van de Verenigde Naties. 
 
Dit ga je doen 
Als Adviseur Werving en Selectie ben jij - samen met je collega adviseur W&S – verantwoordelijk voor het werving en selectieproces. In een uitdagende arbeidsmarkt sta jij klaar om geschikte mensen te vinden voor diverse functies. Of het nu gaat om een strategisch beleidsadviseur in het sociaal domein, een jurist bij vastgoed of een buitendienst medewerker: jij weet de juiste kanalen in te zetten voor een goede match. 
 
Samen met leidinggevenden breng je de behoeften voor elke functie in kaart en creëer je wervende procedures. Jij bent de drijvende kracht achter het hele proces. Vanaf het moment dat een vacature wordt gemeld, start je met de intake en afstemming. Je adviseert over vacatureteksten, sluit waar nodig aan bij selectiegesprekken en houdt de voortgang van de sollicitatieprocedure nauwlettend in de gaten.
En dat is nog niet alles! We willen experimenteren met diverse wervings- en selectiemethoden, waaronder gestructureerde interviews, waarbij je tevens leidinggevenden begeleidt en traint. Daarnaast lever je input voor verbeteringen in het werving- en selectieproces en onze arbeidsmarktcommunicatie. 
Als Adviseur Werving en Selectie fungeer je ook als het aanspreekpunt voor onze partners op het gebied van uitzending en payroll. Bovendien ben je verantwoordelijk voor het beheer van de inhuurdesk, waarbij je ervoor zorgt dat alle processen efficiënt en rechtmatig verlopen. In overleg met je collega adviseur Werving en Selectie bepaal je waar de komende tijd je focus op ligt. Ook vervang je je collega adviseur bij diens afwezigheid. Je werkt nauw samen met onze medewerkers werving en selectie.  
Je maakt deel uit van de afdeling P&O, die bestaat uit 30 medewerkers, waaronder personeels- en organisatieadviseurs, beleidsmedewerkers, secretariaatsmedewerkers en de salarisadministratie. We streven naar kwaliteit, zelfstandigheid en betrokkenheid binnen ons team.
 
En verder...
  • Ben je een verbinder die nauw contact onderhoudt met vacaturehouders en andere stakeholders
  • Kun je met veel dingen tegelijk bezig zijn, dankzij je sterke plannings- en organisatievaardigheden
  • Beschik je over uitstekende communicatievaardigheden, met name bij het schrijven van vacatureteksten in inclusieve en heldere taal
Waarom werken bij gemeente Oss zo aantrekkelijk is 
Wil jij denken doen? Dan is er geen betere werkgever dan de gemeente Oss. We staan landelijk bekend als een gemeente die initiatief beloont en mensen de ruimte geeft om te pionieren. In de stad Oss zelf, maar ook in zijn levendige kernen. Goed om te weten: als gemeente groeien we hard. Dat betekent dat je mag meedenken en meebouwen aan onze organisatie. Uiteraard kun je daarbij ook gericht werken aan je persoonlijke ontwikkeling. 
 
Dit is wat we je bieden 
  • Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van 1 jaar met een optie tot verlenging met een jaar via een payrollconstructie. 
  • Waar je bij start ingeschaald wordt is afhankelijk van opleiding en ervaring maar maximaal functieschaal 9 (maximaal € 4.752,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband.
  • In Oss werken we tOss. Dat betekent dat je daar werkt waar jij je werk het beste kunt doen. Ons kantoor richten we in om de functies thuis, ontmoeten, samenwerken en stilte vorm te geven.
  • Daarnaast heeft de gemeente Oss veel aandacht voor mobiliteit en loopbaanontwikkeling, goede opleidingsmogelijkheden, het Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% en een gunstige ouderschapsverlofregeling. 
Dit is wat je nodig hebt 
- Minimaal Hbo-werk- en denkniveau aangetoond met een afgeronde opleiding in een relevante richting
 

“Werken als Adviseur W&S betekent dagelijks nieuwe uitdagingen. In een werkomgeving waar samenwerken en doen wat nodig is vanzelfsprekend is, waar fouten maken mag en initiatief wordt gewaardeerd."
Yolanda Schellekens, Adviseur Werving en Selectie bij de gemeente Oss


Laat van je horen! 
Wil je denken doen? Dan zijn we misschien wel een goede match! Je brief en cv kun je richten aan Marinus de Bruijn, afdelingshoofd P&O. Als je het fijn vindt, kunnen we eerst even kennismaken. Dat kan in het gemeentehuis, maar ook digitaal. We vertellen je dan meer over de vacature. En we leren elkaar ook alvast een beetje beter kennen. 
Bij Yolanda Schellekens, adviseur Werving en Selectie kun je terecht voor een eerste kennismaking, vragen over de functie of de sollicitatieprocedure via telefoonnummer 14-0412.
 
Goed om te weten: zien we een mogelijke match dan nodigen we je op korte termijn uit voor een gesprek. Zodra we de juiste match gevonden hebben sluiten we de vacature. 
 
Deze vacature staat gelijktijdig in- en extern uit. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang.
 
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vast onderdeel bij onze indiensttredingsprocedure.

Contactpersonen

profielfoto
CONTACTSollicitatieprocedure
Yolanda SchellekensAdviseur Werving & Selectiesolliciteren@oss.nl
profielfoto
CONTACTVacatureinhoud
Marinus de BruijnAfdelingshoofd Personeel & Organisatie+3114 0412solliciteren@oss.nl

Sollicitatieformulier

Heb je al een account? Log eerst in om de sollicitatie aan je account te koppelen en velden automatisch in te vullen met de bij ons bekende gegevens

Editable
Persoonsgegevens

Persoonsgegevens

CV & Motivatie
Overige informatie & versturen

Wil je onze vacatures ontvangen?

Registreer je dan!